为进一步推进“六型”本部建设，提升“三个能力”，云南公司近期组织办公室系统人员开展党委会“第一议题”、保密、信访、重大事项报告和总值班管理等业务培训，全面推进办公室体系和能力建设，为公司高质量发展提供坚强保障。

云南公司以集团公司二级企业贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神综合评估、信访工作对标评价检查为契机，安排参与检查人员分享集团公司工作要求、兄弟单位好的经验做法和心得体会，紧密结合公司本部办公室检查发现各单位在贯彻落实和执行制度等方面存在的短板弱项，对党委会“第一议题”制度、“三重一大”决策管理制度、《保密法》《信访工作条例》《档案法实施条例》以及集团公司、云南公司办公室有关制度进行再培训再学习。

培训采用现场+视频会议的方式分批次进行，公司本部和基层企业13个会场共160余人次参加培训会议。