8月5日，滇西新能源事业部召开香电公司划转人员座谈交流会。
会上，综合部宣读了定岗文件，并就岗位安排、薪酬待遇等事项进行详细解读。随后，14名划转职工依次作表态发言，划转人员心态平稳、反响积极，普遍反映“心里终于踏实了”，前期焦虑情绪得到有效疏导。相关分管领导及部门负责人结合工作实际深入交流心得。
会议指出，本次划转是集团公司深化区域整合、优化资源配置的重要部署，也是推动香电公司人力资源优化配置、实现“瘦身治亏”与提质增效的关键抓手。本次14名职工正式划转，标志着香电“用工人数减少40%”的年度目标圆满提前完成。当前，该事业部水风光多能互补产业布局日趋完善，“以大代小”项目进入攻坚提速阶段，新能源项目储备充足，发展空间广阔。此次划转进一步畅通了职工职业发展通道，搭建了更广阔的成长平台，是职工职业发展的新起点。
会议要求，要转变思想，融入集体，牢固树立“一家人”理念，凝聚干事合力；要快速转型，履职尽责，主动对标提升标准，认清严管就是厚爱，主动适应事业部管理要求；要实干立身，共谋长远，立足岗位创造价值。该事业部将持续搭建多元成长平台，助力职工实现个人成长。
此次会议进一步统一了思想、明确了方向，为划转人员平稳过渡、快速履责奠定基础，为该事业部高质量发展注入强劲动力。
